663 Ne Demek?

663 Ne Demek? 663 Ne Demek?

663 sayılı kanun ne demek?

Sağlık Bakanlığı bünyesinde 657 sayılı Devlet Memurları Kanununa tabi 4/B sözleşmeli sağlık personelleri, 663 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin 45/A maddesi kapsamında görev yapan sözleşmeli personeller ve 4924 sayılı Kanuna tabi sözleşmeli sağlık personelleri bulunmaktır.

663 sayılı KHK kimleri kapsıyor?

663 sayılı KHK'nın 45/A maddesine göre atanan sözleşmeli sağlık personeli, üç yılını doldurması halinde bulunduğu yerde 4/A devlet memuru kadrosuna geçmektedir. 3 yılını dolduran ve devlet memurluğu statüsüne geçen personelin mazeret tayinleri olan eş durumu, sağlık mazereti ve can güvenliği tayinleri yapılmaktadır.

663 sözleşmeli personel nedir?

Karar Sayısı: KHK/663

Sağlık Bakanlığı ile bağlı kuruluşlarının yeniden yapılandırılması; 6/4/2011 tarihli ve 6223 sayılı Kanunun verdiği yetkiye dayanılarak, Bakanlar Kurulu'nca 11/10/2011 tarihinde kararlaştırılmıştır.

663 sayılı kanun ne zaman çıktı?

663 sayılı KHK 45/A maddesine göre istihdam edilen sözleşmeli personeller, eş durumu nedeniyle yer değişikliği harici dört yıl süreyle başka bir yere atanamazlar. Özlük hakları ve eş durumu tayin hakkı, 657 sayılı Kanuna tabi 4/B sözleşmeli personeller ile aynıdır.

663 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin 45 a maddesi nedir?

MADDE 2 – 663 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin 24 üncü maddesi yürürlükten kaldırılmıştır.

663 sayılı KHK yürürlükte mi?

663 sayılı KHK 45/A maddesine göre istihdam edilen sözleşmeli personellerin, dört yıllık çalışma süresini tamamlayanlar talepleri halinde bulundukları yerde, 657 sayılı Kanunun 4 üncü maddesinin (A) bendi kapsamındaki kadrolara atanır.

663 kadro nedir?

Buna göre 4. madde kapsamında kamu kurumlarında dört türlü istihdam şekli uygulanmaktadır. 4. maddenin b fıkrasında sözleşmeli personel düzenlenmiştir. 4 b sözleşmeli personel 657 yasada düzenlenmiştir.

Sözleşmeli personel hangi Kanuna tabi?

“Kamuoyunda yaygın olarak 'kamuda taşeron çalıştırılması' olarak bilinen uygulama 696 sayılı Kanun Hükmünde Kararname çerçevesinde düzenlenmiştir.

KHK lı işçiler hangi Kanuna tabi?

663 Sayılı Sağlık Bakanlığı ve Bağlı Kuruluşlarının Teşkilat ve Görevleri Hakkında Kanun Hükmünde Kararname - Antalya Diş Hekimleri Odası MADDE 1- (1) Bu Kanun Hükmünde Kararnamenin amacı; Sağlık Bakanlığı ve bağlı kuruluşlarının teşkilat, görev, yetki ve sorumluluklarını düzenlemektir.

663 sayılı Kanun Hükmünde Kararname nedir?

Sözleşmeli personelden üç yıllık çalışma süresini tamamlayanlar talepleri hâlinde sözleşmeli personel olarak çalıştırılmalarına esas alınan memur kadrolarına atanır. Bu kapsamda memur kadrolarına atananların bir yıl süreyle diğer kamu kurum ve kuruluşlarına nakli yapılamaz.

Sözleşmeli memur kaç yıl sonra kadroya geçer?

Kadro karşılığı sözleşmeli personel, 657 sayılı DMK ve 190 sayılı Genel Kadro ve Usulü Hakkında KHK çerçevesinde ihdas edilmiş bir “memur” kadrosuna sahip konumdadır.

Sözleşmeli personel devlet memuru mu?

4/B sözleşmeli, 663 sayılı KHK 45/A maddesine göre istihdam edilen sözleşmeli, ataması sınavla yapılan 4924 sözleşmeliler, vekil ebe hemşireler, kamu dışı çalışan aile sağlığı elemanları ve ek ders karşılığı çalışan personeller, 4/A devlet memurluğu kadrolarına atamaları yapılmalıdır.

663 45 A sözleşmeli personel kimlerdir?

663 Sayılı Sağlık Bakanlığı ve Bağlı Kuruluşlarının Teşkilat ve Görevleri Hakkında Kanun Hükmünde Kararname - Antalya Diş Hekimleri Odası MADDE 1- (1) Bu Kanun Hükmünde Kararnamenin amacı; Sağlık Bakanlığı ve bağlı kuruluşlarının teşkilat, görev, yetki ve sorumluluklarını düzenlemektir.

Diğer Ne Demek Yazıları

66 Ne Demek Cinsel?6500 Kelvin Ne Demek?64 Bit Jre Ne Demek?63 Ne Demektir?62 Ne Demek Ekşi Sözlük?667 Sayılı Khk Ne Demek?68 Şeker Ne Demek?6n1k Ne Demek?7 1 Ses Sistemi Ne Demek?7 A.M Ne Demek?

SON YAZILAR

POPÜLER YAZILAR